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  前不久,武漢市一市直單位反映,僅去年全年,該單位就接到了1300多個開會通知,平均每個工作日要msata開5個會。更有基層幹部坦言,“每天都疲於奔會,最多一天要開9個會,根本騰不出時間來辦實事,工作只能晚上加班做”。都去開會發文,誰來落實?(12月2日人民網)
  關於轉變“文山會海”的作風,中央八項規定做出了明確規定:要精簡文件簡報,切實改進文風;要精簡會議活動,切實改進會風,嚴格控制以中央名義召開的各類全國性會議和舉行的重大活動,不開泛泛部署工作和提要求的會;要規範出訪活動,關鍵字從外交工作大局需要出發合理安排出訪活動,嚴格控制出訪隨行人員,嚴格按照規定乘坐交通工具,這就要求我們黨員幹部要從“會發文”上入手,去除空話套話,只留真話實話、有用的話。開短會,長話短說,中心明確。出訪活動要嚴於律己,剋服“官氣”。
  開短會、講短話、講管用的話,力戒空話套話;少發文、會發文、發有用的文,破除用文件貫徹文件,這考驗的是幹部的執政能力。提升幹部理解能力,就要抓好幹部的學習教育工作,學習黨的基本理論,學習新知識、新事物,完善知識結構;同時,還要加強幹部黨性修養辦公室出租、三觀培養,始終牢記公僕身份。只有幹部執政能力提高了,才能創造性地執行上級的決策,提出切合實際的實施思路和具體可行的落實措施,破除以會議落實會議、以文件落實文件、應酬成風的怪圈。
  “大樹扎根於沃土,高樓立足於基石”。廣大黨員幹部要放下身段,擺正心態,當好學生,虛心在基層向群眾拜師學藝。只有把自己擺進去,擺正自己的位置,擺對群眾的位置,理順自己和群眾的關係,才能端正觀念,放平心態,發現自身的問題和不足,增強自我凈化、自我完善的動力,實現自我革新、自銀行利率我提高的目標。
  會風清明與吏治清明汽車貸款有很大關係,空話套話、阿諛奉承、照本宣科的陳舊會風在很大程度上浪費了政治資源、制約了社會發展、滋生了官僚主義,正如鄧小平同志說過的那樣:“形式主義也是官僚主義,要騰出時間多辦實事,多做少說”。開會本應當說真話、反映真實問題、討論解決方法,然而受制於照本宣科成風、空話套話橫行的陳舊會風,開會變成了“形式主義”的一言堂。在這種風氣的影響下,開會不但違背了反映問題、尋求方法的初衷,更成為了滋生“形式主義”、“本本主義”、“官僚主義”的土壤。
  空談誤國,實幹興邦。一次務實求真的會議,不但可以發現問題、尋得方法、解決問題,更能夠提高效率、消弭分歧、激發信心。在中央力推“八項規定”,立誓轉變幹部作風,大興務實之風的今天,這種“形式服務內容、剋服文山會海、提高會議效率”的會風更如一陣春風,讓我們看到了僵硬、落後的陳舊會風終將消融。
  文/許豐  (原標題:拿什麼拯救“疲於奔會”的基層幹部?)
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